August 10, 2021
#agilesArbeiten
Agilität oder agiles Arbeiten fand seinen Ursprung bereits in den 1970er Jahren und wurde bei den Entwicklungsarbeiten der NASA eingesetzt. So richtig den Durchbruch schaffte die agile Arbeit allerdings erst ab 1995, als anlässlich der OOPSLA Scrum durch Ikujiro Nonake und Hirotaka Takeuchi vorgestellt und 2001 das Agile Manifesto verabschiedet wurde. Und heute? Agilität scheint
Mai 6, 2021
#RemoteLeadership
Wir bewegen uns in einem immer komplexer werdenden Business-Ökosystem, welche die selbstorganisierte Zusammenarbeit von Experten fordert. Eine solche interdisziplinäre Zusammenarbeit bedingt ein Austausch und Offenlegen von Informationen, so dass die jeweiligen Fachkräfte in der Lage sind, ihren Teil zu leisten. Doch was bedeutet «Informationen transparent machen»? Wie kann Transparenz als Multiplikator bei der Zusammenarbeit nutzen?
April 28, 2021
#Impuls
RemoteLeadership Impuls – die Kraft des Schweigens. Viel Spass beim Ausprobieren! Ich freue mich gerne auf Ihr Feedback.#remoteleadership #impuls #mauchbiz #podcastrocker
April 28, 2021
#Impuls
RemoteLeadership Impuls – wie eine Tomate beim Fokussieren hilft. Viel Spass beim Ausprobieren! Ich freue mich gerne auf Ihr Feedback.#remoteleadership #impuls #mauchbiz #podcastrocker
April 7, 2021
#RemoteLeadership
In meinem ersten Blog-Beitrag der Serie #RemoteLeadership hatte ich den Spannungsbogen zwischen Kundenwert und Teams aufgezeigt. Im Folgenden erfahren Sie, wie Sie diesen Spannungsbogen auflösen können und was dies mit dem Erfolgsfaktor Teambefähigung zu tun hat.Mehr geben als der Kunde erwartetKundenwert schaffen bedeutet, dass Sie zusammen mit Ihrem Team mittels eines Wertschöpfungsprozesses das Bedürfnis Ihrer
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